В Судебном департаменте при Верховном суде РФ продолжают заявлять о тревожной тенденции – постоянном увеличении числа вакансий среди судей и работников аппарата судов. Это приводит к росту нагрузки на тех, кто еще работает, после чего многие из таких служителей Фемиды принимают решения об уходе. Это считается результатом выгорания, которое собираются компенсировать мерами по повышению «профессионального долголетия». Эксперты считают, что судебная система выгорела до настоящего кадрового дефицита из-за своей закрытости от юристов, например, из адвокатуры или образовательной сферы. Партнер Консалтинга Legal principles Елена Ковалева высказала своей мнение по данному вопросу «Независимой газете».

Партнер консалтинга Legal principles Елена Ковалева настаивает, что ротация кадров в закоснелой судебной системе могла бы пойти только на пользу правосудию. В то же время она напомнила и о принципе несменяемости судей, что, по ее мнению, может вселять в некоторых представителей судейского сообщества «ложное представление об уверенности в завтрашнем дне». Так что в целом судебным властям страны было бы «гораздо важнее уделить внимание стремительно снижающейся квалификации представителей профессии и принять меры именно в этом направлении». 

Подробнее читайте в «Независимой газете».